骑士管理层大换血：威姆斯升任总经理，卡尔德隆回归管理层

　　北京时间9月18日，骑士篮球运营总裁科比·奥尔特曼宣布管理层重大调整：布兰登·威姆斯晋升为球队总经理，乔恩·尼科尔斯出任副总经理，布伦登·余与何塞·卡尔德隆升任助理总经理。同时，球队新聘达希尔·弗林担任篮球运营首席技术官。上述任命自即日起生效。

　　奥尔特曼在声明中表示，威姆斯在骑士任职超过十年，凭借出色的判断力与专业能力赢得晋升机会，足以领导篮球运营团队。他在球员评估与阵容搭建中发挥了关键作用，深谙球队文化，已成为一名成熟的领导者。奥尔特曼强调，此次人事调整体现了球队对核心成员的信任，提拔威姆斯、尼科尔斯、余、卡尔德隆四人，同时引入弗林，既能保持团队运营的连贯性与协作效率，也让经过实战检验的负责人获得更大施展空间。

　　威姆斯已在骑士效力11个赛季，2022年至2026年担任副总经理，此前曾任球员人事高级主管。作为俄亥俄州阿克伦本地人，他于2015年以球探身份加入骑士，2017年晋升球探主管，在该岗位任职四个赛季（2017-2021）。升任总经理后，威姆斯将全面负责阵容管理、合同谈判、全球球探统筹及球队日常运营，同时继续与奥尔特曼紧密协作，参与NBA选秀相关球员评估、排名及数据分析工作。

　　尼科尔斯于2013-14赛季前加盟骑士，担任数据分析主管。2022至2026年四个赛季出任篮球战略副总裁，此前一个赛季担任战略与研究高级主管。他主导球队数据战略，协助阵容管理、合同与自由球员谈判、交易策略制定及长期运营规划，并负责运用劳资协议进行阵容搭建。升任副总经理后，尼科尔斯的职责进一步拓展至设计赛场篮球战略模型与创新方案，优化球员价值评估模型与选秀模型。

　　布伦登·余即将开启在骑士的第11个赛季。2019至2023年，他担任发展联盟球队克利夫兰冲锋队总经理，2022-23赛季起兼任骑士大学球探主管。他还曾两度担任发展联盟运营主管、篮球运营专项项目负责人。2014-15赛季，他以篮球运营临时助理身份开启骑士生涯。担任球探主管期间，余负责大学及职业运动员的人才评估，管理骑士人事工作，覆盖国际球员及NBA发展联盟球员。在他执掌冲锋队期间，球队共有16名球员获得NBA征召，包括骑士现役后卫萨姆·梅里尔。2022-23赛季，冲锋队取得30胜20负战绩，自2016-17赛季后首次闯入发展联盟季后赛。

　　卡尔德隆2022年回归骑士，担任管理层特别顾问，在多个方面协助管理层完成场内场外目标，包括骑士2026年在安达卢西亚的埃姆巴萨迪球馆举办训练营。进入管理层之前，卡尔德隆曾任职NBA球员工会，担任执行董事特别助理，与时任执行董事米歇尔·罗伯茨及工会高层协作，制定工会战略、处理现役NBA球员相关事务。他拥有14个NBA赛季的球员生涯，先后效力7支球队，曾随骑士征战2017-18赛季总决赛。

　　弗林从亚马逊云科技加盟骑士。自2018年起，他在AWS负责机器学习与体育战略相关工作，离任前担任体育领域全球AI负责人。他将负责篮球运营相关新技术、新工具的开发与落地，搭建配套架构与管理机制，支撑部门战略项目。弗林拥有超过20年咨询、政务与科技行业经验，曾在埃森哲从事战略咨询。